Când nu ai experiență în niciun domeniu, poate fi foarte dificil să intri pe piața muncii. În acest sens, programul Burger King Young Apprentice oferă oportunități de angajare pentru tinerii studenți care nu au încă experiență de lucru.

În primul rând, programul Tânăr Ucenic este prevăzut în Legea Uceniciei. În acest fel, tinerii care învață în liceu și școala primară sau chiar care urmează facultatea pot fi tineri ucenici. Pentru a participa la program, candidatul trebuie să aibă între 14 și 24 de ani.

De fapt, programul durează 2 ani. Prin urmare, înscrierea trebuie făcută până la vârsta de 22 de ani, altfel tânărul nu va putea finaliza întregul contract. În plus, acesta are dreptul să primească toate beneficiile pe care compania le oferă, pe lângă un salariu minim în funcție de numărul de ore pe care le lucrează.

Mai mult, Burger King este unul dintre cele mai cunoscute lanțuri de Fast Food din lume! De fapt, există peste 480 de puncte de vânzare răspândite în Brazilia. Cu alte cuvinte, oportunitatea Burger King Young Apprentice poate fi unică și oferă experiențe de lucru excelente.

În primul rând, programul Young Apprentice este prevăzut de lege și extins prin Decret Federal, pentru a ajuta în principal tinerii din familii nevoiașe care trebuie să își găsească primul loc de muncă. Cu alte cuvinte, prin Young Apprentice Burger King 2022, candidatul va putea dobândi experiență profesională pentru o poziție mai bună pe piața muncii.

În plus, potrivit Guvernului Federal, companiile trebuie să aibă între 5% și 15% din personalul lor plin de tineri studenți. Candidatul va avea în continuare toate drepturile garantate, pe lângă faptul că va primi toate beneficiile oferite de companie precum FGTS, bonuri de transport, bonuri de mâncare, printre altele.

Ei bine, din moment ce contractul de muncă al unui Burger King Young Apprentice trebuie să dureze 2 ani, cererile trebuie să aibă loc cât timp candidatul are între 14 și 24 de ani. Cu toate acestea, nu există limită de vârstă pentru tinerii cu dizabilități.

În plus, dacă aveți peste 22 de ani, merită să rețineți că contractul standard de 2 ani nu poate fi îndeplinit, întrucât limita de părăsire a programului este de 24 de ani. Așadar, nu pierde timpul și participă cât mai curând posibil la procesul de selecție!

Prin urmare, un candidat din program poate lucra în diferite domenii în funcție de disponibilitatea companiei care angajează. Astfel, tinerii vor putea adăuga cunoștințe și experiență profesională, contribuind ulterior la dezvoltarea lor pe piața muncii.

Potrivit Burger King, sarcinile unui candidat includ organizarea inventarului, serviciul pentru clienți, primirea de mărfuri și chiar pregătirea și asamblarea gustărilor. Există multe domenii pentru a câștiga experiență!

După cum am menționat, în programul Burger King Young Apprentice candidatul va avea dreptul la toate beneficiile oferite de companie. Cu toate acestea, lista poate varia în funcție de angajator. În acest sens, beneficiile principale ale programului includ:

Salariu în funcție de volumul de muncă al Tânărului Ucenic

Ei bine, dacă sunteți interesat și doriți să participați la program, trebuie doar să accesați site-ul oficial al companiei. Deci, accesați fila „Lucrează cu noi” și înregistrați-vă CV-ul. De fapt, dacă doriți să vedeți un ghid mai detaliat pas cu pas pentru înregistrare, accesați conținutul nostru de mai jos și verificați-l!