Appartenant au groupe Carrefour, le supermarché de détail Atacadão compte plus de 250 magasins répartis dans tout le Brésil. Ainsi, il offre des centaines d'opportunités d'emploi dans le pays, en plus de participer au programme Atacadão Young Apprentice. Alors, si vous avez entre 14 et 22 ans, découvrez comment ça marche et comment participer. Vérifier!

Tout d’abord, grâce au Atacadão Young Apprentice, les étudiants peuvent accéder au marché du travail grâce à des opportunités uniques dans les supermarchés Atacadão. Ainsi, même si le jeune n’a aucune expérience sur son CV, il peut postuler à un poste de formation théorique et pratique.

Mais ne vous inquiétez pas, la charge de travail du Jeune Apprenti est réduite afin de ne pas gêner votre parcours d'études. En outre, les magasins Atacadão participent depuis plus de 20 ans à la formation des jeunes apprentis et plus de 10 000 personnes ont travaillé pour l'entreprise. Alors ça vaut vraiment le coup de postuler !

Premièrement, le Jeune apprenti est un programme du gouvernement fédéral basé sur la loi sur l'apprentissage 10 097/2000. En ce sens, il vise à accompagner les étudiants sans expérience professionnelle et à les aider à entrer sur le marché du travail, notamment ceux en situation de vulnérabilité.

Selon le programme, les entreprises doivent proposer entre 5% et 15% de leurs postes vacants aux jeunes étudiants participant au programme. Il convient de rappeler que l'Atacadão Young Apprentice garantit tous les droits d'un travailleur régulier, même si les horaires de travail sont réduits afin de ne pas interférer avec les études du candidat.

Eh bien, le programme Jeune Apprenti a un contrat de 2 ans par défaut et l'âge maximum pour participer est de 24 ans. En d’autres termes, les jeunes entre 14 et 22 ans peuvent s’inscrire au Jeune Apprenti Atacadão pour remplir le contrat de base de 2 ans.

Toutefois, si le candidat a moins de 24 ans, il pourra également participer, mais avec un contrat réduit. Par ailleurs, il convient de rappeler que cette règle ne s’applique pas aux jeunes ayant des besoins particuliers.

Tout d’abord, le programme s’adresse à de jeunes étudiants n’ayant aucune expérience sur le marché du travail. De cette manière, les participants exercent généralement des fonctions de base dans les domaines administratifs de l'entreprise, voire d'autres postes supervisés. Par exemple, stockeurs, service à la clientèle, adjoint administratif, emballeur, entre autres postes.

Ainsi, l'objectif principal du programme est d'offrir aux jeunes un épanouissement professionnel et personnel au sein d'une entreprise. En ce sens, en plus de contribuer à votre formation, le Jeune Apprenti Atacadão offre également tous les avantages d'un travailleur commun tels que :

Eh bien, si vous souhaitez postuler pour le Jeune Apprenti Atacadão, c'est très simple ! Tout d'abord, accédez simplement à la page des magasins Atacadão et enregistrez votre CV dans la zone « Travailler avec nous » située à la fin de la page. Au fait, souhaitez-vous voir un guide détaillé étape par étape sur la façon de vous inscrire ? Eh bien, accédez à notre contenu ci-dessous et vérifiez-le !